L’Ajuntament de Sabadell estrena el programa Sabadell Talent Jove, un projecte amb l’objectiu que joves en situació d’atur puguin rebre formació i orientació professional per incorporar-se al sector de la restauració (cuina, sala i pastisseria) i alhora fer pràctiques en empreses del sector. El programa, de 12 mesos de durada, es desenvoluparà principalment a les instal·lacions de l’Escola de Restauració, situada a l’edifici Vapor Llonch.

El total de 180 persones que han participat en els programes de formació i treball que l’Ajuntament de Sabadell ha desenvolupat en els últims mesos han rebut un diploma que acredita el seu pas per aquests projectes, durant l’acte anual de cl0enda. Es tracta d’accions emmarcades en els programes del Servei d’Ocupació de Catalunya de Treball i Formació per a persones majors de 45 i 55 anys aturades de llarga durada, Renda Mínima d’Inserció i Dona, Pla de Treball als Barris del Ripoll i Sud i Enfeina’t.

Un total de quinze cursos es posaran en marxa properament adreçats prioritàriament a persones en atur. La nova oferta de Formació Ocupacional aprovada pel Servei d’Ocupació de Catalunya, que s’impartirà al Centre de Formació Cal Molins permet, en la majoria de casos, obtenir un certificat de professionalitat.

L’Ajuntament de Sabadell ha contractat 11 joves en pràctiques durant 6 mesos per desenvolupar tasques i serveis en benefici de la ciutat. El consistori repeteix per 3r any consecutiu la seva participació en el programa subvencionat pel Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC) de la Generalitat de Catalunya, i cofinançat pel Fons Social Europeu en el marc de la Iniciativa sobre l’Ocupació Juvenil. Es tracta d’una subvenció atorgada pel SOC, per l’import de 121.000 €.

L’increment de la presència de la dona en el sector del metall, tradicionalment masculinitzat, és una de les línies de treball del projecte MetallVallès. En aquest context es posa en marxa el curs “Iniciació al metall”, que ja havia estat present en altres edicions del projecte, però en aquest cas s’adreçarà només a dones, principalment en situació d’atur.

La primera experiència a Sabadell de cooperativa de joves de 16 a 18 anys es desenvoluparà durant aquesta tardor. Es tracta d’un itinerari d’acompanyament i formació adreçat a joves de 16 a 18 anys que vulguin aprendre a dissenyar, posar en marxa i gestionar una cooperativa de treball, fent-ho de manera vivencial.

Els Ajuntaments de Sabadell, Barberà del Vallès, Castellar del Vallès i Ripollet s’uneixen per desenvolupar la tercera edició del projecte MetallVallès amb el suport dels 14 municipis que conformen l’àmbit de l’Estratègia Territorial de l’àmbit de la Conca del Ripoll i la Riera de Caldes, ASCAMM, Centre Metal·lúrgic, Eurecat, Federació empresarial del metall i PIMEC.