La formació professional impulsada per l’Ajuntament de Sabadell a través del Vapor Llonch, continua millorant els seus resultats d’inserció laboral. Segons l’Informe Anual d’Activitats 2025, el 71,6% de les persones participants han trobat feina, 1,6 punts més que l’any anterior i el registre més alt fins ara.

L’Ajuntament de Sabadell estrena el Programa Integral Plus. L’objectiu és la inserció laboral de persones en situació de desocupació de 45 anys i més o aturades de llarga durada de 30 anys i més proporcionant formació i les competències necessàries per ocupar un lloc de treball. Amb aquest programa s’incentiva que les empreses que tenen necessitat de personal incorporin a les seves plantilles persones d’un col·lectiu de la població amb majors dificultats d’accés al mercat de treball.

L’Oficina d’Atenció a l’Empresa de l’Ajuntament de Sabadell presenta el seu nou programa de formació empresarial per al 2026, adreçat a persones emprenedores, empresàries i empreses. L’objectiu és reforçar les competències clau per afrontar els reptes actuals dels negocis, especialment en transformació digital, gestió econòmica i millora de la competitivitat. El programa ofereix 10 propostes entre tallers, càpsules de coneixement i cursos de curta durada, tant presencials com en línia, que aborden des de la concepció d’un negoci fins a la comptabilitat, la fiscalitat, el màrqueting digital i la intel·ligència artificial aplicada als negocis.

SBD Fira Pro: Formació i treball arriba enguany a la seva 10ena edició amb rècord d’activitats i d’ofertes de feina. Un total de 328 activitats i 225 llocs de treball formen part d’aquest esdeveniment que es celebrarà a Fira Sabadell del 25 al 28 de febrer. La fira connecta estudiants, professionals i empreses amb l’objectiu de reforçar l’orientació acadèmica i laboral, prevenir l’abandonament escolar i fomentar vocacions professionals.

L’Ajuntament de Sabadell ha obert la preinscripció a l’oferta formativa professional del Centre de Formació Cal Molins per a l’any 2026, amb prop de 1.000 places distribuïdes en més de 30 accions formatives. La programació està adreçada prioritàriament a persones en situació d’atur, amb l’objectiu de millorar la seva ocupabilitat i donar resposta a les necessitats de personal qualificat del teixit econòmic del territori.

Cada any més de 2.000 joves de fins a 29 anys participen als diferents programes d’orientació, formació, ocupació i aproximació a la cultura emprenedora desenvolupats per l’Ajuntament. L’objectiu és afavorir que continuïn estudiant, facilitar l’accés al mercat de treball i acompanyar en el procés de recerca de feina. Determinades activitats persegueixen poder despertar l’esperit emprenedor del jovent. En algunes de les activitats un 84% dels participants han continuat estudiant o treballant.

L’Espai de Recerca de Feina ubicat al Vapor Llonch continua consolidant-se com un servei essencial en el suport a la recerca activa d’ocupació a la ciutat. Des del seu funcionament, aquest espai ha ofert orientació i acompanyament personalitzat a persones en situació d’atur. En la seva darrera edició, el programa ha facilitat la inserció laboral de 102 participants, una xifra que reafirma la importància i l’impacte d’aquest recurs en l’ocupabilitat de la ciutadania.